Management philosophy
「価値創造の仕組みを再発明する」。それは課題先進国である日本から、新しい産業モデルを世界へ輸出する挑戦です。
私たちは企業に眠る「暗黙知」をAIで構造化し、業務を自律完結するエージェントへと昇華させます。現場のデータを生きたナレッジに変え、AIによって「新たな労働力」を発明することで、人が「作業」の苦役から解放され、「創造」に専念できる未来を実現します。
さらには、既存産業の枠組みを超えて、インフラから食料、地球環境、宇宙に至る社会全体の基盤となる「自律型OS」を構築します。日本のナレッジを世界の産業インフラとして永続的な資産に変え、人類の可能性を解き放ちます。
本来、人は自らの知恵で価値を創る瞬間にこそ、深い喜びを感じる存在です。
しかし、人とAIが協働するAIネイティブな社会への過渡期において、今なお多くの知性は、役職間のズレや情報過多といった「情報の摩擦」に阻まれ、停滞を余儀なくされています。
ストックマークが「シゴトを楽しくするAI」というプロミスに込めたのは、AIによる新しい働き方へのシフトにおいて「シゴトに熱狂する瞬間」を、すべての働く人に届けるという決意です。
このプロミスをなぜ実現できるのか。それは、組織に知の循環を再実装する5つの行動原理「AI Code」― AI活用の前提となる「安心」、挑戦への余裕を作る「効率」、できることを増やす「拡張」、未知に踏み出せる「革新」、仲間と一緒に価値づくりを楽しむ「共創」― を、10年磨き続けた技術によって実装しているからです。
「AI BPR」を通じて、仕事への没頭（フロー）の中で、働く喜びを取り戻す。この「働く熱量」こそが、組織を自律的に進化し続ける原動力になります。
私たちは、あらゆるビジネスの心躍る瞬間を取り戻すために、個人の知恵を組織全体の資産に変え、ひとりでは辿り着けなかった世界を実現するパートナーであり続けることを約束します。
